「争い」と「闘争」との違いは?一般での会話やビジネスメールでの使い分けは?例文を添えて解説

「争い」と「闘争」の違い?使い分けは?

「争い」と「闘争」は、どちらも対立や衝突を意味する言葉ですが、背景やニュアンス、使われる場面には明確な違いがあります。特にビジネスや日常会話の中で正しく使い分けることで、相手に自分の意図をより正確に伝えることができます。

争いの意味とビジネス用語としての説明

争いは、意見や立場、利害、価値観、利益などを巡って複数の人や団体が対立する状態を広く指します。「争う」という動詞からも分かる通り、直接的な衝突だけでなく、意見の食い違いによる対立や、競争のようにお互いの主張や利益がぶつかる様子も含みます。

ビジネスでは、「シェア争い」「主導権争い」「意見の争い」「利権を巡る争い」など、組織内外でのポジションや利益、考え方などさまざまな要因による衝突や対立でよく使われます。争いは、規模や激しさ、期間の長短にかかわらず幅広い状況に使える言葉です。

ポイントとしては、争いは必ずしも感情的な激しさや暴力的なイメージを持たず、ビジネスの場でも比較的柔らかく使うことができる表現であることです。意見交換や議論の延長として自然に使える言葉とも言えます。

争いのビジネスでのまとめ

  • 意見、利害、価値観、利益など幅広い対立・衝突全般を表現
  • 規模や激しさを問わず、比較的柔らかく使える
  • 主導権争い、シェア争い、意見の争い、利権争いなど多岐に使える
  • 感情的な衝突も含むが、調整や議論の延長線上としても使える

闘争の意味とビジネス用語としての説明

闘争は、何かを勝ち取るために全力で戦う、または激しくぶつかり合う状態を強調する言葉です。争いよりも明確に「戦い」の色合いが強く、勝敗や結果を求めてお互いが力を尽くして戦うニュアンスが含まれます。

闘争は、もともと労働運動や権利獲得運動、歴史的な戦争や革命、政治的な対立など、重大な利害を巡って激しくぶつかる場面でよく使われてきました。個人の強い意志や集団の目的意識が感じられる言葉であり、単なる意見の対立や小さな衝突よりも、より大きな目標や理念のために全力でぶつかるイメージです。

ビジネスの場面では、「生き残りをかけた闘争」「労使闘争」「競争が闘争に発展した」など、通常の競争や争いよりも緊張感が高く、熾烈で妥協のない戦いを表す時に使われます。

闘争のビジネスでのまとめ

  • 目的達成や勝利のために全力で戦う、激しいぶつかり合い
  • 戦い、闘い、決着、勝敗の要素が強調される
  • 労使闘争、権利闘争、生き残り闘争など、強い目的意識や組織の意思を示す
  • 感情的・組織的な激しさや熾烈さを強く表現

両者の違いまとめ

  • 争いは、幅広い対立や衝突、意見の食い違い、利害のぶつかり合い全般を指す
  • 闘争は、勝利や目標のために全力で戦う激しい戦い、または組織的な衝突を強調
  • 争いは比較的柔らかい表現で、日常的な対立にも使える
  • 闘争は、感情や意思、目的意識がより強く、規模や激しさを強調したい時に用いる
  • ビジネスでは、争いは意見や立場の違い、闘争は熾烈な戦い・大きな課題を乗り越える意志を示す

争いと闘争の一般的な使い方は?

  • 新商品の販売シェアを巡って複数の企業が市場で競い合っている。
  • 経営方針について部署間で意見の対立が生じた。
  • 労使間で賃上げを巡る激しい戦いが展開された。
  • 利益配分を巡る争いが長引いている。
  • 会社再編をめぐり、労使が強い意志でぶつかり合った。

争いが使われる場面

争いは、日常のちょっとした意見の食い違いから、利害関係を巡る対立、会社の方針や業界全体の主導権争いまで、非常に広い範囲で使われます。例えば、プロジェクトの進め方を巡る部署間の対立や、取引先との契約条件についての調整の場面など、強い攻撃性や感情的な激しさを前面に出したくない場合にも安心して使える表現です。

闘争が使われる場面

闘争は、通常の争いや競争よりも状況が深刻で、当事者同士が妥協できないほど強くぶつかり合っている場合や、大きな目標・権利・地位を巡って全力で戦う場合に使われます。例えば、業界全体の生き残りをかけた競争や、労使間の根本的な対立、政治的・社会的な運動などです。ビジネスメールなどではやや大げさな印象になるため、使う場面には十分注意が必要です。

間違えないように使い分けるには?

日常やビジネスでよくある対立や調整には「争い」、目標や生き残り、重大な利害をめぐる激しい衝突には「闘争」と使い分けると、自然な文章になります。闘争はその場の空気や状況によっては過激な印象を与えるため、慎重に選ぶことが大切です。


争い・闘争を言い換えて失礼がない伝え方・目上・取引先に送る場合

  • 平素よりお世話になっております。新商品開発の方針を巡り、社内で活発な意見交換が行われております。
  • 利益配分に関するご意見を多数いただき、調整を重ねております。
  • 部署間での主導権争いを円滑な協議のもと解決できるよう努力しております。
  • さまざまなご意見を尊重しながら、全体の最適解を見出すべく調整を進めております。
  • お客様のご期待にお応えできるよう、関係各所と密に連携を図ってまいります。

  • 日頃より大変お世話になっております。重要な方針決定を巡り、関係者一同、強い意志を持って取り組んでおります。
  • 社内外の多くの意見を反映しながら、目標達成に向けて一丸となって努力しております。
  • 業界の大きな変化を前に、全社一丸となって新たな課題に挑戦しております。
  • 市場の厳しい競争環境の中、社員一同、力を合わせて困難に立ち向かっております。
  • 今後も課題解決のため、全力で取り組む所存ですので、ご指導ご鞭撻のほどよろしくお願い申し上げます。
  • 難題にも粘り強く挑戦してまいりますので、引き続きご支援をお願い申し上げます。
  • 各部署の協力を得ながら、困難な状況にも真摯に向き合ってまいります。
  • ご協力のもと、全社一丸となって新たな目標に挑んでまいります。
  • 複雑な課題にも諦めず、粘り強く対応してまいります。
  • 今後も業界発展のため、皆様とともに高みを目指してまいります。

争いと闘争の間違えた使い方は?

争いと闘争は混同されがちですが、どちらを使うかで文章の印象が大きく変わります。たとえば、ちょっとした意見の違いに「闘争」を使うと、やや過激に受け取られてしまいますし、反対に重大な課題や労使の激しい対立で「争い」と書くと、やや軽く響くことがあります。

  • 社内で闘争が起きている。
    (意見や立場の違い程度なら「争い」や「調整」と表現する方が適切です。)
  • 経営方針を巡る争いが激化し、会社が分裂した。
    (実際に激しい衝突や分裂まで至るなら「闘争」や「深刻な対立」が自然です。)
  • 取引先との闘争が続いている。
    (交渉や調整段階なら「争い」や「交渉」が適切です。)
  • 賃上げ闘争が一段落した。
    (労使交渉など大きな争点や激しい衝突があった場合は「闘争」で違和感ありません。)
  • 日々の業務で闘争が絶えない。
    (日常的な小さなトラブルや意見の違いには「争い」や「調整」がふさわしいです。)

争い・闘争 英語だと違いはある?

争いの英語での説明

争いに近い英語には「conflict」「dispute」「argument」「competition」「struggle」などがあり、内容や規模によって使い分けます。ビジネスでは「conflict of interest(利害の対立)」や「dispute over the contract(契約を巡る争い)」などが一般的です。感情的な対立や意見の食い違い、競争など、幅広いニュアンスに対応しています。

闘争の英語での説明

闘争は「struggle」「fight」「battle」「campaign」「labor dispute」「power struggle」などがあたります。たとえば「power struggle(権力闘争)」「labor dispute(労使闘争)」や、「They are engaged in a fierce struggle for survival(彼らは生き残りをかけて激しく闘争している)」など、熾烈な戦いや全力のぶつかり合いを表す時に使います。争いよりも大きなエネルギーや激しさが表現されています。


争い・闘争 目上にも使える丁寧な言い回し方は?

争いの丁寧な使い方

争いを丁寧に伝えたい場合、「調整」「意見交換」「議論」「合意形成」など、やわらかい表現に置き換えることで、感情的な対立や衝突の印象を和らげることができます。「さまざまなご意見を調整し、最善の結論を導くべく努力しております」などの言い方が自然です。

闘争の丁寧な使い方

闘争を目上や取引先に伝える際は、「課題に全力で取り組む」「困難に挑戦する」「大きな目標に向けて一致団結する」など、直接的な衝突や戦いを和らげた表現がふさわしいです。「全社一丸となって困難な状況に立ち向かっております」「難題にも果敢に挑戦しております」などが適切です。


争い・闘争 メール例文集

  • いつも大変お世話になっております。経営方針に関しましては、社内でさまざまな意見交換を行い、円滑な調整を進めております。
  • 業務改善を巡り、関係各所と協議を重ね、最適な方法を模索しております。
  • 部署間の利害調整にも努めながら、全社の最善を目指してまいります。
  • 新しい事業展開にあたり、関係者一同、目標達成に向けて全力で取り組んでおります。
  • 厳しい市場環境の中、社員一同が一丸となって困難に挑戦しております。
  • 社内外のご意見を大切にしながら、皆様とともに高い目標に取り組んでまいります。
  • 各部署の協力のもと、複雑な課題にも果敢に挑んでまいります。
  • 業界全体が厳しい状況下にある中でも、粘り強く努力を重ねております。
  • 今後も皆様のご期待に応えるため、全力で業務に邁進してまいります。
  • 何卒、変わらぬご指導ご鞭撻を賜りますようお願い申し上げます。

「争い」と「闘争」相手に送る際・伝え方の注意点・まとめ

「争い」と「闘争」は、どちらも対立や衝突を意味しますが、表す内容や印象は大きく異なります。争いは、意見や利害、方針、立場などを巡る幅広い対立や衝突を表現し、ビジネスの場でも柔らかく使える言葉です。対して闘争は、勝敗や目標、権利などを巡って全力でぶつかり合う、熾烈で激しい戦いを示す言葉であり、使う場面によっては大げさ、または過激な印象を与えることもあります。

メールや会話では、相手や状況に合わせて、争いは「調整」「意見交換」などの前向きな表現、闘争は「課題に全力で挑む」「一致団結して取り組む」など、柔らかく前向きなニュアンスに置き換えることで、相手に敬意や配慮が伝わりやすくなります。

言葉の違いを理解し、適切に使い分けることは、信頼関係や円滑なコミュニケーションに直結します。特にビジネスでは、感情的な表現を避け、状況や立場、目的に合った適切な言葉選びを心がけてください。それが、より良い人間関係や組織の発展につながります。